Employabilité
Votre préparation, dimension par dimension
Une seule note ne dit rien d'utile. Voici les huit dimensions qui rendent un profil crédible, et ce qu'il vous reste à construire.
Lecture d'ensemble
Début de parcours
Indicateur interne à 1Jeune, 1Emploi. Il ne prédit aucune embauche et n'est jamais transmis à un employeur sans votre accord.
Ce qui vous manque, dimension par dimension
Chaque dimension est reliée à des compétences précises, avec le niveau atteint et le niveau attendu par votre objectif. Rien n'est inventé : ce sont les compétences du référentiel.
Orientation
0%Aucun objectif métier défini pour l'instant.
Compétences manquantes
Sans objectif métier, aucun écart de compétence ne peut être calculé précisément.
- Analyse et raisonnementniveau 0 / 3 attenduModule associé
- Anglais professionnelniveau 0 / 3 attenduModule associé
- Communication professionnelleniveau 0 / 3 attenduModule associé
Compétences évaluées
0%0 compétence(s) évaluée(s) dont 0 au niveau opérationnel ou plus.
Compétences manquantes
Une compétence ne compte que lorsqu'un défi a été réussi au niveau visé.
- Analyse et raisonnementniveau 0 / 3 attenduModule associé
- Anglais professionnelniveau 0 / 3 attenduModule associé
- Communication professionnelleniveau 0 / 3 attenduModule associé
- Excel opérationnelniveau 0 / 3 attenduModule associé
Apprentissage
0%0 module(s) terminé(s).
Compétences manquantes
Ces compétences disposent d'un module court pour combler l'écart.
- Analyse et raisonnementniveau 0 / 3 attenduModule associé
- Anglais professionnelniveau 0 / 3 attenduModule associé
- Communication professionnelleniveau 0 / 3 attenduModule associé
- Excel opérationnelniveau 0 / 3 attenduModule associé
Expérience pratique
0%0 projet(s) réalisé(s) dans le laboratoire de pratique.
Compétences manquantes
Ces compétences se démontrent dans un projet du laboratoire de pratique.
- Analyse et raisonnementniveau 0 / 3 attenduModule associé
- Communication professionnelleniveau 0 / 3 attenduModule associé
- Excel opérationnelniveau 0 / 3 attenduModule associé
- Gestion de projetniveau 0 / 3 attenduModule associé
Entretien
0%0 réponse(s) d'entretien travaillée(s).
Compétences manquantes
Vous devrez parler de ces compétences en entretien : préparez un exemple pour chacune.
- Analyse et raisonnementniveau 0 / 3 attenduModule associé
- Anglais professionnelniveau 0 / 3 attenduModule associé
- Communication professionnelleniveau 0 / 3 attenduModule associé
Preuves
0%0 trace(s) de niveau démontré.
Compétences manquantes
Chaque compétence ci-dessous ne laissera une preuve qu'après un défi réussi ou une pièce ajoutée.
- Analyse et raisonnementniveau 0 / 3 attenduModule associé
- Anglais professionnelniveau 0 / 3 attenduModule associé
- Communication professionnelleniveau 0 / 3 attenduModule associé
- Excel opérationnelniveau 0 / 3 attenduModule associé
Passeport 1Jeune, 1Emploi
0%Définissez un objectif pour rendre votre passeport lisible par un recruteur.
Compétences manquantes
Votre passeport reste incomplet tant que ces compétences attendues ne sont pas démontrées.
- Analyse et raisonnementniveau 0 / 3 attenduModule associé
- Anglais professionnelniveau 0 / 3 attenduModule associé
- Communication professionnelleniveau 0 / 3 attenduModule associé
- Excel opérationnelniveau 0 / 3 attenduModule associé
Plan d'apprentissage prioritaire
Les étapes qui font le plus progresser votre préparation
- 1Commencer
Choisir un objectif métier
C'est le point de départ : sans objectif, aucun écart de compétence ne peut être calculé pour vous.
Orientation · environ 5 min
- 2Commencer
Défi : Analyse et raisonnement
Cette compétence attendue n'a encore jamais été évaluée.
Compétences évaluées · environ 10 min
- 3Commencer
Défi : Anglais professionnel
Cette compétence attendue n'a encore jamais été évaluée.
Compétences évaluées · environ 10 min
- 4Commencer
Défi : Communication professionnelle
Cette compétence attendue n'a encore jamais été évaluée.
Compétences évaluées · environ 10 min
- 5Commencer
Défi : Excel opérationnel
Cette compétence attendue n'a encore jamais été évaluée.
Compétences évaluées · environ 10 min
Vos forces
Aucune dimension au-dessus de 50% pour l'instant. C'est normal en début de parcours.
Vos 3 priorités
- 1Orientation Choisir un objectif métier
- 2Compétences évaluées Évaluer une compétence
- 3Apprentissage Suivre un module
Calcul local, à partir de vos données stockées sur cet appareil. 1Jeune, 1Emploi n'est ni un site d'emploi ni une garantie d'embauche : il vous prépare, vous oriente et vous aide à démontrer vos compétences.